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A taxa de participação nas ações de formação por trabalhador que resulta
do rácio entre o número de participantes nas ações de formação e o total
dos trabalhadores dos SSGNR é de 64,29%, resultando uma despesa de
17.596,73€.
V.
Relações Profissionais
1.
Relações profissionais
Nos SSGNR não existem trabalhadores sindicalizados, nem a
correspondente comissão de trabalhadores organizados. No entanto existem
7 colaboradores com relações a associações socioprofissionais da GNR.
2.
Disciplina
Durante o ano em referência transitaram para o ano seguinte 2 processos
disciplinares que não foram concluídos.
Ao longo de 2016 foram instaurados 6 processo disciplinares e no total
foram decididos 4 processos disciplinares, em que 3 foram arquivados e 1
resultou numa pena de suspensão. De realçar que não foram considerados
os processos por acidente em serviço e administrativos nesta análise.
DISCIPLINA
NÚMERO
Processos disciplinares transitados de anos anteriores
0
Processos disciplinares instaurados durante o ano
6
Processos disciplinares transitados para o ano seguinte
2
Processos disciplinares decididos – total
4
Tabela 3 - Processos de disciplina
Foram atribuídos durante o ano de 2016 15 louvores, para premiar e
distinguir qualidades profissionais e humanas, competências no trabalho
desenvolvido de alguns trabalhadores dos Serviços Sociais. Destes 2
louvores foram atribuídos a militares pelo Presidente dos Serviços Sociais e
13 foram atribuídos pelo Vice-presidente sendo 11 a militares e 2 a civis.
Louvores
Louvores
NÚMERO
Presidente dos SSGNR
Militares
2
Civis
0
Vice Presidente dos SSGNR
Militares
11
Civis
2
Tabela 4- Louvores