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Serviços Sociais da Guarda Nacional Republicana

Plano de Atividades de 2019

44

5.5.3 D

EFINIÇÃO DE

O

BJETIVOS

O

PERACIONAIS NÃO RELACIONADOS COM O

QUAR 2019

Para além dos indicadores que concorrem para o QUAR, estabeleceram-se outros indicadores (abaixo),

devidamente alinhados com o Plano Estratégico 2018-2020, para avaliar o desempenho dos SSGNR, em

particular, durante o ano de 2019:

Implementar a autoavaliação CAF na Organização

Subprograma

Indicador

Fórmula de calculo

Meta

Fonte

Verificação

Responsabilidade

Gestão

Organizacional

Autoavaliações efetuadas

CAF (2019)

N.º de

Autoavaliações

efetuadas em 2019

1

Relatório de

execução

RAF

Gestão

Organizacional

Implementação da CAF

2019

Data de Aprovação

da CAF 2019

Junho

Ofício de

Aprovação

CD

Melhorar e criar manuais/procedimentos internos

Subprograma

Indicador

Fórmula de cálculo

Meta

Fonte

Verificação

Respons.

Gestão

Organizacional

Criação e/ou revisão de

procedimentos

N.º de

procedimentos

criados e/ou revistos

Anual

Sistemas de

Informação

CD

Gestão

Organizacional

Revisão de regulamentos

N.º de regulamentos

revistos

Anual

Sistemas de

Informação

CD

Atribuir prémios pelo desempenho profissional dos trabalhadores

Subprograma

Indicador

Fórmula de cálculo

Meta

Fonte

Verificação

Respons.

Gestão de Recursos

Humanos

Prémios atribuídos por

trabalhadores

N.º de prémios

atribuídos (com

louvores incluídos)

30

Ordens de

Serviço

CD

Realizar ações de envolvimento entre os trabalhadores

Subprograma

Indicador

Fórmula de cálculo

Meta

Fonte

Verificação

Respons.

Gestão de Recursos

Humanos

Sessões de carácter

informativo (diverso)

ministradas aos

trabalhadores

N.º de sessões

ministradas aos

trabalhadores

3

Atas do CD

CD

Gestão de Recursos

Humanos

Desenvolvimento de

ações de

teambuilding

para os trabalhadores

% de trabalhadores

participantes

20%

Relatórios de

execução mensal

da SRHB

RAF

Realizar ações de formação aos trabalhadores

Subprograma

Indicador

Fórmula de cálculo

Meta

Fonte

Verificação

Respons.

Gestão de Recursos

Humanos

Ações de formação

ministradas aos

trabalhadores

% de trabalhadores

abrangidos

60%

Relatório de

atividades

RAF