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Serviços Sociais da Guarda Nacional Republicana
Plano de atividades de 2018
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5.4 O
BJETIVOS ESTRATÉGICOS DOS
SSGNR
No âmbito da análise estratégica efetuada para o triénio 2018-2020, foram definidos sete objetivos
estratégicos (objetivos de longo prazo), abaixo identificados, os quais foram distribuídos
horizontalmente segundo as perspetivas da metodologia BSC (inovação e aprendizagem, processos,
financeira e cliente) e enquadrados verticalmente pelos vetores estratégicos, conforme abaixo se
pode constatar:
Figura 2
–
Mapa Estratégico dos SSGNR 2018-2020
À primeira perspetiva do modelo, designad
amente DzInovação e aprendizagemdz, querem os SSGNR,
criar as condições necessárias e exequíveis para responder à questão de motivar e preparar os
trabalhadores de forma a estes poderem responder da melhor forma possível às exigências técnicas
e desafios quotidianos.
À segunda perspetiva de Dz
Processos
dz, os SSGNR pretendem responder com a construção de um
conjunto substanciado de ações tendentes à melhoria dos processos já existentes e também de novos
processos, que, no seu todo, possamde forma concertada responder adequadamente às necessidades
dos beneficiários.